Последние несколько лет практика внешней оценки Советов директоров получает все большее признание, ведь эффективность работы высших руководящих органов имеет решающее значение для успеха любого бизнеса.

Согласно российскому Кодексу корпоративного управления, оценку работы Советов следует проводить не менее одного раза в год; не реже, чем раз в три года, для проведения оценки рекомендуется приглашать внешнего эксперта (Статья 2.9.1. Кодекса корпоративного управления).

Практика АНД:

Ассоциация профессиональных директоров АНД – это авторитетная организация в сфере развития сообщества директоров и повышения эффективности деятельности Советов директоров.
С 2005 года АНД имеет успешный опыт проведения оценок Советов директоров для ведущих российских компаний, акции которых торгуются на Московской и Лондонской биржах.
АНД является независимым провайдером и не оказывает услуги по проведению аудита или подбору руководителей высшего звена, что может быть важно для соблюдения требований Кодекса корпоративного управления в части независимости внешнего провайдера.
АНД является лидирующей организацией по сбору данных о лучшей практике корпоративного управления и ее продвижения в России. Мы проводим регулярные исследования, а также являемся организаторами ежегодного Всероссийского форума по корпоративному управлению.

Почему Советы директоров нуждаются во внешней оценке эффективности? Среди факторов, влияющих на это, следующие:

Ежегодно разрабатываются новые стандарты корпоративного управления, которых следует придерживаться, чтобы соответствовать как российским, так и международным требованиям ведения бизнеса.
Ожидания акционеров и стейкхолдеров компаний растут.
Новые тренды, прорывные технологии и общая нестабильность мирового рынка создают широкий спектр рисков для постоянного мониторинга.
Обращение к внешним специализированным экспертам облегчает деятельность Советов директоров и делает ее более эффективной и направленной на постоянные улучшения.

В чем преимущество проведения оценки Совета директоров?

Проводимая АНД оценка позволяет понять:

  • Насколько эффективно Совет функционирует в ключевых сферах своей деятельности?
  • Выполняются ли поставленные цели и задачи?
  • В полной ли мере реализуется потенциал Совета директоров?
  • Эффективно ли организована работа Совета?
  • Позволяет ли культура и атмосфера работы Совета вести конструктивную дискуссию?
  • Эффективно ли выстроены коммуникации с акционерами?
  • Соответствуют ли применяемые компанией практики лучшим российским и международным стандартам?
  • Каковы дальнейшие направления развития Совета и как повысить эффективность его работы, а также добиться большего доверия со стороны акционеров и стейкхолдеров?

Вы можете провести оценку работы Председателя Совета, директора или всего Совета. Сравнивая результаты оценки за разные годы, вы можете проанализировать динамику работы Совета.

Наши эксперты:

  • Являются практикующими директорами и специалистами в области корпоративного управления, постоянными спикерами на ключевых форумах и программах профессионального развития по вопросам функционирования СД, этики, ESG и т.д.
  • Не только имеют большой опыт проведения внешней оценки Советов компаний, но и сами руководили процессом оценки и ставили задачи провайдерам, работая независимыми директорами.
  • Обладают глубоким пониманием потребностей инвесторов в части эффективного функционирования Советов директоров, работают советниками и партнерами по проектам ведущих международных организаций, таких как ICGN, OECD и IFC.
  • Входят в Комитет по интерпретации Кодекса корпоративного управления при ЦБ РФ.

Наши проекты по оценке СД:

По вопросам проведения оценки Советов директоров обращайтесь к Высоцкой Людмиле:
+ 7 (985) 410 44 03
lvysotskaja@nand.ru

Специальные сервисы
для директора и совета директоров